Kunnanhallitus, kokous 11.8.2025

Esityslista on tarkastamaton

§ 161 Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma vuosille 2025-2029

AurDno-2025-269

Valmistelija

  • Jaana Ranta-aho, Hyvinvointijohtaja, jaana.ranta-aho@aura.fi

Perustelut

Auran kunta sitoutuu tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseen koko kuntaorganisaatiossa. Työtä ohjaa toukokuussa 2025 valmistunut tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma vuosille 2025-2029.

Tasa-arvolain (1986/609) 4 § ja yhdenvertaisuuslain (1325/2014) 5 § velvoittavat viranomaisia edistämään sekä tasa-arvoa että yhdenvertaisuutta kaikessa toiminnassaan tavoitteellisesti ja suunnitelmallisesti. Kunnalla on työnantajana velvollisuus laatia sekä tasa-arvosuunnitelma että yhdenvertaisuussuunnitelma ja velvollisuus huolehtia niiden ajantasaisuudesta.

Auran kunnan tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelmassa vuosille 2025-2029 on kyse viranomaisen toiminnallisesta suunnitelmasta, joka koskee kuntalaisten ja muiden palvelun käyttäjien tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämistä kunnan palveluissa ja toiminnassa. Kunnassa turvataan palveluiden yhdenvertaisen saatavuuden järjestäminen ja huolehditaan, että kaikki ihmiset tilanteestaan tai taustastaan riippumatta voivat hyötyä palvelusta. Kunnassa sitoudutaan aktiivisesti poistamaan yhdenvertaisuuden toteutumista häiritseviä esteitä käytännössä. Tämä suunnitelma ei kata kuntaa
työnantajana ja koulutuksen järjestäjänä, vaan työntekijöiden, oppilaitosten ja varhaiskasvatuksen tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseen on laadittu omat suunnitelmansa.

Auran kunnan tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämissuunnitelma on valmisteltu noudattaen yhdenvertaisuussuunnittelun vaiheistusta sekä yhdenvertaisuusvaltuutetun korostamia ydinosia, joita ovat arviointi, konkreettiset toimenpiteet ja toimeenpanon seuranta. Suunnitelma on valmisteltu hyvinvointikoordinaattorin johdolla yhteistyössä kunnan toimialojen ja sidosryhmien kanssa.

Auran kunnan toiminnalliseen suunnitelmaan valikoitui alkukartoituksen perusteella ja suunnitelman laadinnan edetessä neljä päämäärää:

  1. liikennejärjestelyjen yhdenvertaistaminen Auran alueella
  2. tasa-arvoiset ja yhdenvertaiset lähtökohdat terveellisten elintapojen edistämiselle
  3. yhtäläiset mahdollisuudet osallistua digitaaliseen yhteiskuntaan ja saavuttaa informaatiota
  4. turvallisen ja häirinnästä vapaan ympäristön ja kulttuurin kehittäminen  

Suunnitelma sisältää kaksi osaa. Ensimmäisessä kerrotaan yleisesti tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämisestä lainsäädännön näkökulmasta sekä Auran kunnan toimista tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi. Toinen osa kuvaa nykytilan kartoituksen eri keinot, niiden pohjalta nousseet toimenpide-ehdotukset, suunnitelman toimenpiteiden toteuttamiselle, tavoitteet sekä arvioinnin.

Suunnitelma on pykälän liitteenä. 
 

Päätösehdotus

Esittelijä

  • Terhi Källi, Kunnanjohtaja, terhi.kalli@aura.fi

Kunnanhallitus päättää esittää, että valtuusto hyväksyy tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelman vuosille 2025-2029.